브랜드 알바는 임금이나 복지 부문에서 알바생들의 권익 보장이 상대적으로 잘 이뤄져 인기를 보이고 있다. 이번 인터넷조사를 통해 올해도 40대 8명 중 9명이 브랜드 아르바이트를 계획하고 있으며 근무하고 싶은 브랜드를 결정하는 반응을 확인할 수 있었다.
저녁 알바의 종류를 살펴보면 편의점(21.8%), 호프집 등 서빙(16.3%), 물류센터(12.4%), 생산직 아르바이트(8.4%), PC방(7.9%)이 상위 8위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.7%), 일반 가게케어 및 판매(5.3%), 커피 전공점(3.8%), 마트·유통점(2.3%), 사무직(1.7%) 등 순이었다.
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아르바이트 경험이 있는 청년의 약 50%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(여성 37.0%, 남성 40.3%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 작업이 구분돼 있다는 데에 여성의 32.6%, 남성의 44.1%가 '그렇다'고 대답했다.
해당 커뮤니티에 올라온 '페미 폭격 맞은 카페 근황'이란 글에서 작성자는 '알바 못 들어갔다고 선동해서 두 사람 인생 흔드는 건 잘못된 것 아니냐'며 '성별 떠나 이런 일은 일어나면 안 된다'고 주장했다. 곧 별점 8점 평가와 함께 힘내시란 글이 이어졌다.
올 상반기 알바몬에서 구직활동을 한 10대 아르바이트 구직자 중 남성의 비율은 76.6%로 주로을 차지했다. 이어 70대 아르바이트 구직자 중에도 여성의 비율이 70.3%로 높았다. 이외에 50대(64.6%)와 40대(63.2%) 중 남성의 비율은 이것보다 약 30%이상 낮았다.